Юмор
Re: Юмор
1. Почему вы выбрали именно нашу компанию?
Вы идиот(ка), да? Я, как и все кандидаты до меня и после меня, направил резюме в десяток мест. Где устроюсь быстрее и выгоднее - там и хорошо.
2. Как вы считаете, почему мы должны выбрать именно вас?
Вам работники вообще нужны? Ну вот он я. Работник. Именно меня стоит выбрать хотя бы потому, что я явно умнее всех тех, кто заливал на эти вопросы стандартную чушь.
И умнее вас, между прочим, потому что я никогда таких дурацких вопросов бы не задал.
3. Какую зарплату вы хотели бы получать?
2,5 млн. $ в год. Столько получает президент США.
Что вообще за вопрос такой? Естественно, что я хочу получать настолько высокую зарплату, насколько вы сможете мне заплатить. Только ведь вы всё равно не заплатите. Тогда нечего и выпендриваться. Всё равно выбор за мной: вы говорите цену, я говорю - согласен или нет.
4. Почему вы ушли с предыдущего места работы?
У вас на работу был спец.набор из школы для умственно отсталых? Какая вам разница, почему я ушел. Всё равно вы ради меня ничего не измените. Ну что вам даст ответ? Во-первых, я совру. Во-вторых, предположим, отвечу честно: маленькая зарплата или отсутствие карьерного роста, или бесперспективность, или не сошелся с коллективом, или не понравился собаке начальника. И что? Вы же не знаете, сойдусь ли я с вашим начальником, коллективом и их собакой. И не узнаете, пока не попробуете.
5. Кем вы видите себя через 5/10/20 лет (в нашей компании)?
Если я буду настолько бездарен, чтобы остаться в вашей компании на 5 лет, то меня не стоит вообще на работу брать. Да и компания ваша... Вот вам встречный вопрос: какие планы компании на ближайшие 5/10/20 лет? Что? Нет таких. Так если вы сами не знаете, что с вами будет через 20 лет, будет ли компания и какую нишу она намеревается занимать, то мне-то откуда это знать?
Вы тут наркотики употребляете, не иначе.
6. Какие у вас были достижения на предыдущем месте работы?
А резюме вам не достаточно, значит. Ну хорошо. Я отлично работал и великолепно справлялся со своими обязанностями. Вот это - достижение! Если же ваши работники работают так, что хорошо работают они лишь изредка, то я вас разочарую: при правильном руководстве и хорошей работе никаких достижений быть не должно! Работать надо, а не ерундой маяться и достижения достигать!
7. Каким бы вы хотели видеть своего начальника?
Я бы хотел его не видеть. Это - раз. А два - без разницы. Серьезно, мне нет разницы как он выглядит. Главное, чтобы он был начальником: тем, кто может нормально и внятно сформулировать задачи. А в остальном, пусть хоть в красных труселях на белой капибаре разъезжает по офису.
8. Какие у вас есть достоинства?
О! Это очередной "умный" вопрос, да? На гуслях я умею играть и плеваться на 10-15 метров в длину. Если вам нужна моя квалификация, то она указана в резюме. Если вам что-то нужно еще - то об этом и спросите. А если вы сами не знаете, чего вы хотите и что вам нужно, то тут, извините, ничем помочь не могу. Формулировать скрытые и неясные желания - это вам к психиатру нужно.
9. Каковы ваши недостатки?
Так я вам и сказал. Ага, щаз! Вы определитесь, что вам надо, а я скажу, есть ли у меня к этому недостаток, а то у меня есть недостаток - хорошо тенором пою, соседи жалуются, а в консерватории сказали - талант. Вот еще недостаток: когда я ем суп, я зачерпываю ложкой к себе, а не от себя! О как!
Короче, верните листочек с вопросами тому ребенку-дауну, у которого вы его забрали, и не обижайте его больше, ему и так несладко живется.
Если вы не знаете, что вам нужно, то берите на работу меня, мы удивительно подходим друг другу: я тоже не имею понятия, что вам нужно! У нас будут любовь и взаимопонимание.
Заодно можете уволить своего специалиста отдела кадров, он явно некомпетентен
Вы идиот(ка), да? Я, как и все кандидаты до меня и после меня, направил резюме в десяток мест. Где устроюсь быстрее и выгоднее - там и хорошо.
2. Как вы считаете, почему мы должны выбрать именно вас?
Вам работники вообще нужны? Ну вот он я. Работник. Именно меня стоит выбрать хотя бы потому, что я явно умнее всех тех, кто заливал на эти вопросы стандартную чушь.
И умнее вас, между прочим, потому что я никогда таких дурацких вопросов бы не задал.
3. Какую зарплату вы хотели бы получать?
2,5 млн. $ в год. Столько получает президент США.
Что вообще за вопрос такой? Естественно, что я хочу получать настолько высокую зарплату, насколько вы сможете мне заплатить. Только ведь вы всё равно не заплатите. Тогда нечего и выпендриваться. Всё равно выбор за мной: вы говорите цену, я говорю - согласен или нет.
4. Почему вы ушли с предыдущего места работы?
У вас на работу был спец.набор из школы для умственно отсталых? Какая вам разница, почему я ушел. Всё равно вы ради меня ничего не измените. Ну что вам даст ответ? Во-первых, я совру. Во-вторых, предположим, отвечу честно: маленькая зарплата или отсутствие карьерного роста, или бесперспективность, или не сошелся с коллективом, или не понравился собаке начальника. И что? Вы же не знаете, сойдусь ли я с вашим начальником, коллективом и их собакой. И не узнаете, пока не попробуете.
5. Кем вы видите себя через 5/10/20 лет (в нашей компании)?
Если я буду настолько бездарен, чтобы остаться в вашей компании на 5 лет, то меня не стоит вообще на работу брать. Да и компания ваша... Вот вам встречный вопрос: какие планы компании на ближайшие 5/10/20 лет? Что? Нет таких. Так если вы сами не знаете, что с вами будет через 20 лет, будет ли компания и какую нишу она намеревается занимать, то мне-то откуда это знать?
Вы тут наркотики употребляете, не иначе.
6. Какие у вас были достижения на предыдущем месте работы?
А резюме вам не достаточно, значит. Ну хорошо. Я отлично работал и великолепно справлялся со своими обязанностями. Вот это - достижение! Если же ваши работники работают так, что хорошо работают они лишь изредка, то я вас разочарую: при правильном руководстве и хорошей работе никаких достижений быть не должно! Работать надо, а не ерундой маяться и достижения достигать!
7. Каким бы вы хотели видеть своего начальника?
Я бы хотел его не видеть. Это - раз. А два - без разницы. Серьезно, мне нет разницы как он выглядит. Главное, чтобы он был начальником: тем, кто может нормально и внятно сформулировать задачи. А в остальном, пусть хоть в красных труселях на белой капибаре разъезжает по офису.
8. Какие у вас есть достоинства?
О! Это очередной "умный" вопрос, да? На гуслях я умею играть и плеваться на 10-15 метров в длину. Если вам нужна моя квалификация, то она указана в резюме. Если вам что-то нужно еще - то об этом и спросите. А если вы сами не знаете, чего вы хотите и что вам нужно, то тут, извините, ничем помочь не могу. Формулировать скрытые и неясные желания - это вам к психиатру нужно.
9. Каковы ваши недостатки?
Так я вам и сказал. Ага, щаз! Вы определитесь, что вам надо, а я скажу, есть ли у меня к этому недостаток, а то у меня есть недостаток - хорошо тенором пою, соседи жалуются, а в консерватории сказали - талант. Вот еще недостаток: когда я ем суп, я зачерпываю ложкой к себе, а не от себя! О как!
Короче, верните листочек с вопросами тому ребенку-дауну, у которого вы его забрали, и не обижайте его больше, ему и так несладко живется.
Если вы не знаете, что вам нужно, то берите на работу меня, мы удивительно подходим друг другу: я тоже не имею понятия, что вам нужно! У нас будут любовь и взаимопонимание.
Заодно можете уволить своего специалиста отдела кадров, он явно некомпетентен
- Лутош
- Завсегдатый

- Сообщения: 779
- Зарегистрирован: 07 окт 2011, 15:39
- Награды: 2
- :
- Контактная информация:
Re: Юмор
Вот такой стишок дали учить в садике моей 3-х летней дочке Насте.
Ночья темень, ночью тишь.
Рыбка, рыбка - где ты спишь?
Лисий след ведёт к норе, след собачий - к конуре.
Белкин след ведёт к дуплу, мышкин - к дырочке в полу.
Жаль, что в речке на воде нет следов твоих нигде.
Только темень, только тишь...
Рыбка рыбка где ты спишь?
Ваще точь-в-точь про подводную охоту!!!

Ночья темень, ночью тишь.
Рыбка, рыбка - где ты спишь?
Лисий след ведёт к норе, след собачий - к конуре.
Белкин след ведёт к дуплу, мышкин - к дырочке в полу.
Жаль, что в речке на воде нет следов твоих нигде.
Только темень, только тишь...
Рыбка рыбка где ты спишь?
Ваще точь-в-точь про подводную охоту!!!
С уважением, всецелко Ваш Лутош.
-
ROSS
- Завсегдатый

- Сообщения: 1400
- Зарегистрирован: 14 янв 2012, 20:25
- Награды: 1
- Откуда: Французская Полинезия
- :
- Контактная информация:
Re: Юмор
Тема сегодня:
Кажется, всемирная справедливость наступает.
В России тепло, в Европе дубак. В Париже 10, в Москве 25.
Всю жизнь было наоборот. Настало наше время. У нас будут пальмы, а негров будут доебывать вопросом "Наверное, у вас очень холодно в Африке, да?".

Кажется, всемирная справедливость наступает.
В России тепло, в Европе дубак. В Париже 10, в Москве 25.
Всю жизнь было наоборот. Настало наше время. У нас будут пальмы, а негров будут доебывать вопросом "Наверное, у вас очень холодно в Африке, да?".
- Колян
- Завсегдатый

- Сообщения: 1343
- Зарегистрирован: 27 мар 2011, 17:47
- Награды: 1
- Откуда: г.Киров Филейка
- :
- Контактная информация:
Re: Юмор
Нашёл на родственном сайте.
Законы Мэрфи для подводных охотников.
1. Рыба всегда там - где вас нет - главный закон.
2. Рыба уходит за пять минут до вашего приезда на водоём и приходит через пять минут после вашего отъезда.
3. В какую бы сторону вы ни плыли, ветер всегда встречный.
4. Чем дольше и тщательнее вы готовились к подводной охоте, тем больше шансов ничего не поймать.
5. Рыба появляется в тот момент, когда вы отвлеклись.
6. Чем меньше охотничье-рыболовный стаж, тем больше шансов набить рыбы.
7. У "соседа" рыба всегда лучше и крупнее.
8. Чем глубже водоем, тем крупней рыба, поэтому крупную рыбу поймать невозможно.
9. Самый точный выстрел за охоту - выстрел по самой мелкой рыбе, самый позорный промах - по самой крупной рыбище.
10. Чем удобнее маска перед зеркалом, тем похабнее она ведёт себя под водой.
11. Чем тщательнее сборы на охоту, тем больше опасность забыть что-нибудь для нее жизненно важное, например, ружьё...
12. Количество встреченной охотником рыбы и её наглость резко увеличивается сразу после поломки подводного ружья.
13. Длинный линь безбожно путается, короткий линь не позволяет брать рыбу издалека, нормальный по длине линь в природе не существует вообще.
14. Споры подводных охотников, что лучше - резинка или пневмат, очень напоминают споры, что лучше: он сверху - она снизу, или наоборот...
15. Чем больше результативность подводного охотника, тем меньше его активность в Интернете.
16. Чем длиннее и дороже ласты, тем круче выглядит охотник на берегу, тем увереннее чувствует он себя на глубине и тем нелепее смотрится он на поверхности воды.
17. Не писать в костюм как-то трудно, писать в костюм как-то стрёмно - истина где-то рядом!
18. Рыбаки не любят подводных охотников, охотники делают вид, что им по фигу рыбаки, рыбнадзор не прочь поиметь и тех и других - все при деле!
19. Рыба крупнее добытой появляется сразу после выстрела и уходит сразу после намотки линя на линесброс.
Если повторился -удалить
Законы Мэрфи для подводных охотников.
1. Рыба всегда там - где вас нет - главный закон.
2. Рыба уходит за пять минут до вашего приезда на водоём и приходит через пять минут после вашего отъезда.
3. В какую бы сторону вы ни плыли, ветер всегда встречный.
4. Чем дольше и тщательнее вы готовились к подводной охоте, тем больше шансов ничего не поймать.
5. Рыба появляется в тот момент, когда вы отвлеклись.
6. Чем меньше охотничье-рыболовный стаж, тем больше шансов набить рыбы.
7. У "соседа" рыба всегда лучше и крупнее.
8. Чем глубже водоем, тем крупней рыба, поэтому крупную рыбу поймать невозможно.
9. Самый точный выстрел за охоту - выстрел по самой мелкой рыбе, самый позорный промах - по самой крупной рыбище.
10. Чем удобнее маска перед зеркалом, тем похабнее она ведёт себя под водой.
11. Чем тщательнее сборы на охоту, тем больше опасность забыть что-нибудь для нее жизненно важное, например, ружьё...
12. Количество встреченной охотником рыбы и её наглость резко увеличивается сразу после поломки подводного ружья.
13. Длинный линь безбожно путается, короткий линь не позволяет брать рыбу издалека, нормальный по длине линь в природе не существует вообще.
14. Споры подводных охотников, что лучше - резинка или пневмат, очень напоминают споры, что лучше: он сверху - она снизу, или наоборот...
15. Чем больше результативность подводного охотника, тем меньше его активность в Интернете.
16. Чем длиннее и дороже ласты, тем круче выглядит охотник на берегу, тем увереннее чувствует он себя на глубине и тем нелепее смотрится он на поверхности воды.
17. Не писать в костюм как-то трудно, писать в костюм как-то стрёмно - истина где-то рядом!
18. Рыбаки не любят подводных охотников, охотники делают вид, что им по фигу рыбаки, рыбнадзор не прочь поиметь и тех и других - все при деле!
19. Рыба крупнее добытой появляется сразу после выстрела и уходит сразу после намотки линя на линесброс.
Если повторился -удалить
Избавляйся от привычек стрелять рыбу меньше спичек!
- Лутош
- Завсегдатый

- Сообщения: 779
- Зарегистрирован: 07 окт 2011, 15:39
- Награды: 2
- :
- Контактная информация:
Re: Юмор
Мне очень понравился № 15:
15. Чем больше результативность подводного охотника, тем меньше его активность в Интернете.
Это про наш сайт. Полная тишина, все "старожилы" молчат, никто ничё не пишет. Сам собой навязывается вопрос...
15. Чем больше результативность подводного охотника, тем меньше его активность в Интернете.
Это про наш сайт. Полная тишина, все "старожилы" молчат, никто ничё не пишет. Сам собой навязывается вопрос...
С уважением, всецелко Ваш Лутош.
- WiseU
- Администратор

- Сообщения: 1365
- Зарегистрирован: 26 мар 2011, 10:55
- Награды: 1
- :
- Контактная информация:
Re: Юмор
столько рыбы не набили чтоб сайт глюканулСкорый писал(а):опять сайт глюкнетсявсе начнут выкладывать
Для успешной подводной охоты нужно в первую очередь 3 вещи: место, место и ещё раз место.
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 5 гостей
